Я продовжую традицію із описом кількох книг прочитаних за останній місяць-два. І знову, як тільки я дійшов до серйозної літератури - я застряг на 2 місяці. Приємно, коли дочитуєш і закінчення книги варте цього.
Ви ж мабуть знаєте що у Адама Гранта вийшла нова книга цього року, яка відразу стала бестселером у Нью-Йорку?
По-перше, Адам росте, і це видно не тільки із кількості матеріалу і способу викладення, але і з манерою написання книг, які виконані у двох різних стилях. І друга мені сподобалася більше, не дарма ж бестселер. Сподобалася саме тим, що складає енциклопедію із випадків і прикладів, як будувати культуру, в якій люди підтримують одне одного і заохочують виражати себе.
По-друге, прикладів дуже багато, кожен обгрунтований, із науковим дослідженням для бекграунду і, що зайшло найбільше - у ньому даються 3 варіанти впливу на навколишнє середовище - як індивідуума, як лідера і як наставника. Звичайно із прикладами, і, я реально здивований - конкретними порадами з реалізації!
Але досить про враження, краще по контент,
Любите Стіва Джобса? Що якщо я розповім, що там описана історія жінки, яка під загрозою власної кар"єри (а єдина жінка у раді директорів за весь час, наче схоже на кар"єру, так?) посперечалася із Стівом і взула його не зважаючи на місяці невдач.
Цікавитесь історією? Як Україна надихала Сербію на боротьбу проти тиранії і як почати соціальний рух немаючи анічого за спиною.
Борці проти дискримінації? Є кілька розповідей про сприйняття вас іншими людьми, якщо ви занадто світлий, високий, товстий або дуже вже жінка і конкретні поради і трюки, як обходити нав"язані людям стереотипи. Дізнаєтесь чому дівчат-лідерів часто спримають як "too bossy".
Забіганий стартапер? Які люди частіше за все запускають успішний стартап, кому несуть грошики інвестори і я гарантую ваші уявлення не збігаються із правдою. А ще дізнаєтесь кого потрібно наймати щоб швидко вийти на ІРО і чому після цього вам доведеться звільнити більшість персоналу.
Керівник, який готовий до критики? А що якщо є організація де будь-хто достатньо замотивований і відкритий, щоб ставити під сумнів дії власників компанії? Як боротися із Group Thinking - історія чудової компанії Bridgewater із першим мільярдером, якого критикували нью-камери. Я вважаю це, як мінімум, веселим)
Працюєте над кар"єрою? А що якщо у вас є дві кар"єри у компанії - статус і влада?
Найсмачнішим, вишенькою є тест на розуміння контенту книги, який можна пройти безоплатно на сайті Адама.
The Interview Book
Грант, був основною стравою за два місяці, а вишенькою стала порада однієї хорошої людини - Interview - James Innes-a.
Люблю короткі книги без води із купою хороших порад, які дають можливість зрозуміти, чому на співбесідах задаються саме такі запитання, а не щось, щоб ви хотіли почути. Не дивлячись на те, що книга достатньо маленька і суха - 150 сторінок контенту - читається легко і єдине, що мене хвилювало, те що доведеться перечитувати частіше. Поради дуже багато і вони легко забуваються, хоча з іншої сторони, якщо у вас за плечима більше 50-и співбесід - ви знайдете пояснення багатьом дивним речам, що відбувалися із вами на протязі останніх інтерв"ю.
Раджу кожному і в будь-якому випадку. Допоможе:
а) зрозуміти обидві сторони на співбесіді
б) легко пройти "(вставити мат тут)" частину
Мені здається я ніколи не дійду до кінця свого списку книг, але їх залишилось на десятки менше ніж минулого року ;)
